این موضوع به شما اجازه میدهد تا علاوه بر بررسی استانداردهای فنی، به تغییرات جداول اولویتبندی مدارک تحصیلی و سقف حقالزحمهها بپردازید. در ادامه، بدنه اصلی این مقاله جامع را بر اساس بخشنامه شماره ۱۴۰۴/۳۵۰۱۰۷ تدوین کردهایم.
۱. چارچوب جدید تشخیص صلاحیت مشاوران
نظام فنی و اجرایی یکپارچه کشور در سال ۱۴۰۴ با هدف ارتقای صنعت ساختوساز، اصلاحات گستردهای را در جداول شماره ۲، ۹ و ۱۰ آییننامه تشخیص صلاحیت مشاوران اعمال کرده است. این اصلاحات که به پیشنهاد امور مشاوران و پیمانکاران و تصویب کارگروه فنی صورت گرفته، معیارهای اخذ رتبه مشاور را شفافتر از گذشته کرده است.
۲. گام نخست: شرایط پایه برای اخذ رتبه مشاور
برای ورود به عرصه مشاوره، شرکتها باید الزامات مربوط به مدرک تحصیلی اعضای امتیازآور را رعایت کنند. طبق جدول شماره ۲، مدارک تحصیلی بر اساس تخصص به سه اولویت (۱، ۲ و ۳) تقسیم شدهاند.
- تطبیق رشتههای تحصیلی که در جداول ذکر نشدهاند، مستقیماً توسط امور تشخیص صلاحیت انجام میشود.
- در تمامی گروهها، داشتن حداقل یک نفر با مدرک تحصیلی زمینه (اولویت ۱) برای ثبت درخواست اخذ رتبه مشاور ضروری است.
۳. ورود به بازار کار: اخذ رتبه ۳ مشاور
پایه ۳ به عنوان نقطه شروع فعالیت حرفهای مشاوران شناخته میشود. در این سطح، شرکتها باید بر تکمیل کادر فنی و انطباق مدارک تحصیلی تمرکز کنند.
- سقف حقالزحمه مناسب: طبق جدول شماره ۹، حداکثر مبلغ قرارداد مناسب برای مشاور پایه ۳ در تخصص «شهرسازی» معادل ۲,۷۸۶ میلیون ریال تعیین شده است.
- شرح خدمات: مشاوران در زمان اخذ رتبه ۳ مشاور باید آمادگی ارائه خدماتی نظیر طرحهای هادی شهری، زیباسازی و ساماندهی مشاغل مزاحم را داشته باشند.
۴. ارتقای جایگاه حرفهای: اخذ رتبه ۲ مشاور
عبور از پایه ۳ و رسیدن به پایه ۲ مستلزم داشتن تجربه کاری شاخص و کادر فنی مجربتر است.
- افزایش ظرفیت مالی: حقالزحمه مناسب برای پایه ۲ در تخصص «ساختمان و معماری» به ۴,۱۲۵ میلیون ریال افزایش مییابد.
- تخصصهای استراتژیک: در تخصصهای سنگین مانند «سدسازی»، سقف حقالزحمه پایه ۲ به ۱۲,۳۷۵ میلیون ریال میرسد که نشاندهنده اهمیت این رتبه در پروژههای بزرگ است.
- مشاوران برای اخذ رتبه ۲ مشاور باید توانایی مدیریت پروژههای پیچیدهتری نظیر «طرحهای جامع سه بعدی» و «بازآفرینی شهری پایدار» را در رزومه خود اثبات کنند.
۵. تحلیل تخصصهای مشترک و انفورماتیک
یکی از بخشهای جذاب بخشنامههای ۱۴۰۴، ادغام مفاهیم انفورماتیک در مشاوره است.
- طبق اصلاحیه رتبهبندی انفورماتیک، شرکتها برای دریافت رتبه در تخصصهای مرتبط با فناوری اطلاعات باید حداقل دو کارشناس تماموقت با بیمه ۳ ماهه ارائه دهند.
- رشتههای زمینه در انفورماتیک شامل مهندسی کامپیوتر، علوم کامپیوتر و هوش مصنوعی است که برای اخذ رتبه مشاور در این حوزه وزن بالایی دارند.
۶. جدول خلاصه حقالزحمههای منتخب در سال ۱۴۰۴
در این جدول، مبالغ به میلیون ریال برای پایههای مختلف درج شده است:
| تخصص | پایه ۳ | پایه ۲ | پایه ۱ |
|---|---|---|---|
| ساختمان و معماری | ۱,۶۵۰ | ۴,۱۲۵ | ۶,۶۰۰ |
| راه | ۳,۸۴۸ | ۱۰,۴۵۷ | ۱۶,۷۳۲ |
| سدسازی | ۴,۱۲۵ | ۱۲,۳۷۵ | ۲۰,۶۲۵ |
| میراث فرهنگی | ۱,۶۵۰ | ۴,۱۲۵ | ۶,۶۰۰ |
نتیجهگیری: هوشمندی در انتخاب نفرات
تحولات سال ۱۴۰۴ نشان میدهد که مسیر اخذ رتبه مشاور بیش از هر زمان دیگری به «دقت در انتخاب مدارک تحصیلی» و «انطباق شرح خدمات با توانمندی واقعی شرکت» وابسته است. شرکتها باید پیش از ثبت درخواست برای اخذ رتبه ۲ مشاور یا رتبههای بالاتر، نسبت به بروزرسانی امتیازات خود در سامانه بر اساس ضریب متوسط افزایش وزنی سالانه اقدام کنند
سیارهی آیتی